②開場白：一般確認是不是對方，用筆記下對方的名字、頭銜、企業(yè)名稱；
③自我介紹：2分鐘左右，簡單介紹姓名、籍貫、學(xué)校、專業(yè)、社會實踐或工作經(jīng)歷、為什么申請這個職位等；
④面試者根據(jù)簡歷提問：應(yīng)聘者書寫簡歷一定要真實，平時要對簡歷的每一個部分進行問題預(yù)測；
⑤考察職業(yè)目標和崗位的技能要求：應(yīng)聘者要注意做好自己的5-10年規(guī)劃；
⑥其它問題：相互提問階段，應(yīng)聘者要多問與職業(yè)發(fā)展或企業(yè)發(fā)展相關(guān)的問題；
⑦結(jié)束：應(yīng)聘者要注意致謝。
