調研團一行來到宣威市青年創業服務中心，在創業服務中心團支部書記陳永樂先生的帶領下，參觀了當地人才就業情況展覽廳。陳永樂詳細介紹了創業服務中心的發展歷程，以及近年來政府為支持人才回流所采取的一系列政策舉措。在與陳永樂的深入交流中，李蘊琦充分了解了海外人才從職業選擇到實際就業的整個過程，也逐漸洞察到他們在回國就業過程中所面臨的各種困難和挑戰。
在交流中，李蘊琦積極提出有關人才建設的問題，特別聚焦于工作環境和競爭機制。她深入探討如何在今天的社會變革中，在企業內營造吸引人才的良好分文。陳永樂對這些問題進行詳盡解答，并強調人才建設是地方現代化的關鍵，而政府與企業之間的緊密合作是實現人才隊伍拓展的不可或缺的條件。他表示，政府應積極制定政策，為回流人才提供優惠政策和創業環境；企業需加強管理，提供職業發展通道和培訓，以吸引和留住優秀人才。他鼓勵李蘊琦及其團隊保持創新精神和研究熱情，為人才事業的蓬勃發展貢獻青春力量。
通過這次實地調研，團隊深刻認識到海外人才回流對于地方發展的重要作用。唯有全面合作，才能共同創造更為顯著的成就。接下來，團隊將在其他省份繼續展開實地考察，積極積累經驗，為人才建設的推動注入更多活力和智慧。
